王蕾爷爷并不知道他们要来，已经吃过晚饭在院子里休息。看到他们时格外高兴，老两口让他们先在院子里坐一会，他们起身去做饭。

　　 吃晚饭的时候，爷爷问她怎么过来了？她将资助乡里失学儿童的事讲了一遍，他高兴地说：“俺孙女能帮别人哒，有出息哒，爷爷支持你。”

　　 第二天一早，胡佑民拿二千元给二老，他们死活不要，说在乡里没有用钱的地方，好说歹说，最后收下一千元。

　　 他们抓了两只鸡，装了一袋子鸡蛋，硬要他们带回去吃。三个人走到到乡政-府，办完资助手续后，就回白沙了。

　　 晚上上-床睡觉时，王蕾笑嘻嘻地对胡佑民说：“胡秘书，来给王总按-摩一下。”

　　 他嘿嘿地说：“现在是下班时间，王总自个儿按吧。”说完倒头躺下。她推着他说：“起来，领导的话都敢不听了，小心我开除你。”

　　 他一把将她压到身下，坏笑着说：“想按-摩是吧？胡秘书就好好地给你按一下，保证爽得你不要不要的。”

　　 慢慢地，胡秘书成了他们之间亲热的暗号，只要哪个想要了，就会说：“胡秘书今晚要加班！”

　　 到公司上班后，罗娟过来对他说：“佑民，我想选十个人，充实国外开拓队伍，你参加一下面试吧？”

　　 “什么时候面试？”

　　 “就现在，有二十个人参加复试，我们从中选一半。”

　　 “行，在哪里面试？”

　　 “到小会议吧，他们现在都在大会议室，这是他们的简历，你先看一下，十分钟后开始。”

　　 他大致看了一下，来到小会议室，罗娟已经在里面等他了，见他进来，要贺丽娟去通知面试的人过来。

　　 这次招聘的岗位是国际市场开拓员，要求本科以上学历，外语专业，有营销经验优先录用。

　　 首先进来的是一个三十多岁的男子，戴副眼镜，看上去文质彬彬，简历上显示英语六级，做过市场推广和营销策划。

　　 他先做自我介绍，胡佑民打断他说：“请用外语讲。”又转头对站在门口的贺丽娟说：“去通知后面的人，做自我介绍时，要用他所学的外语语种。”

　　 那个男子怔了一下，开始用外语讲起来，有点结巴，还错了好几次。等他说完后，胡佑民皱着眉问：“你不是英语六级吗？”

　　 他有些尴尬地说：“毕业好多年了，平时用得少，好多都忘了。”

　　 “哦，那你谈谈对市场营销的理解吧？”

　　 “市场营销是在创造、沟通、传播和交换产品中，为顾客、客户、合作伙伴以及整个社会带来经济价值的活动、过程和体系。”

　　 “这是书本上的东西，说说你自己的看法。”

　　 “诚信为本，顾客至上。”

　　 “能不能具体点？”

　　 “就是在销售产品时，诚实守信，以顾客为中心，急顾客之所急，想顾客之所想。”

　　 胡佑民没有兴趣问下去了，示意罗娟来问，她摇摇头，对他说：“你先回去吧，三天之内会通知你面试结果。”

　　 接下来的是一个二十多岁的年轻人，外表憨厚。他给二位面试官微微鞠下躬后，用阿拉伯语做自我介绍。

　　 罗娟一句也听不懂，她看向胡佑民，见他神情自若地认真听着，以为他能听懂，心里纳闷：“他什么时候学会了阿拉伯语？”

　　 等年轻人讲完后，胡佑民问他：“你毕业后，就去了伊拉克，去年才回国，在那里生活了四年多，说说你在那边的感受吧？”

　　 “伊拉克所在地历史悠久，是两河文明的发源地。石油工业是其经济支柱，原油储量排名世界第四。”

　　 “工业主要有石油开采、提炼和天然气开采。农牧业在国民经济中占有重要地位。”

　　 “如果让你在那里投资，你会选择什么？”

　　 “我会选日常生活消费用品，他们在这一方面的产品不丰富，价格比较贵。”

　　 “如果让你在当地推销农业机械，你会怎么做？”

　　 “首先了解当地市场，和自己的产品进行对比，找出自己的优、劣势，再针对性地进行推销。”

　　 “如果一个月你都没有销出去一台，你会怎么做？”

　　 “如果这个产品在当地确实有推销价值，我会继续努力，如果没有，我会放弃。”

　　 “恭喜你，你被我们公司录用了。”胡佑民笑着说。罗娟对他说：“下午你到人力资源部办理入职手续。”

　　 他礼貌地说声谢谢，转身离开。第三人是个奇葩，自称会英、德、法三国语言，还在某跨国公司任过营销主管。

　　 用英语作自我介绍时倒也流畅，要他用德、法语再说一遍时，就结结巴巴了。胡佑民将简历递给罗娟：“你来问吧。”

　　 她看了一眼简历问：“你曾任职过的这家跨国公司，非常不错，你为什么要离开？”

　　 他侃侃而谈：“那家公司只是表面上不错，实际上管理不行，束缚了员工的个性，不能很好的发挥个人才能。”

　　 “你做了一年多营销主管，能不能谈谈你的体会？”

　　 “管理其实很简单，放手让下面的人去做，只看结果，不问过程，进行绩效考核，多劳多得。”

　　 “如果你下面一个员工业绩不好，你会怎么办？”

　　 “给他二次机会，第三次还不能提升业绩，就只能让他卷铺盖走人了，国内什么都缺，就是不缺人。”

　　 她用眼神和胡佑民交流了一下，对他说：“面试就到这里，你回去等通知吧。”他大大咧咧地转身走了。

　　 后面的面试，录用了几个。只剩五份简历的时候，有一个女孩子引起了他的注意。

　　 从简历上看，条件非常不错，北外毕业，法语专业，英语也过了六级。在某报社驻法国记者站做了二年多记者。

　　 她进来后微微弯下腰，用法语自我介绍说：“两位领导，上午好，我叫向竹雨，白沙市星沙县人，今年二十六岁……”

　　 她穿着朴素、得体，身高约一米六五，身材苗条，相貌不是特别漂亮，是属于那种耐看型的，脸上带着平和、自信的微笑。

　　 罗娟问她：“你三个月前离开驻法记者站，辞去这份令人羡慕的工作，可以说说原因吗？”

　　 “我也非常后悔辞掉了这份工作，当时因为男朋友逼我回来结婚，加上母亲生病了，心里比较担心，所以辞职了。”

　　 “你已经结婚了吧？爱人在哪里上班？”

　　 “我们和平分手了，因为分开得太久，两人发生了很多变化，出现了不可调和的矛盾，加上我们都不愿将就，分手对双方更好些。”

　　 “你母亲的病好了吗？”

　　 “已经好了，谢谢。”

　　 “你没有营销经验，按常规录取的可能性不大，你为什么还要来？”

　　 “贵公司是一家大型集团公司，薪酬、福利好，工作环境好，升职空间大，很多人以进入贵公司工作为荣，我也不例外。”

　　 “营销并不是一个专业性很强的岗位，有经验的并不一定比没经验的人做得好，我读大学时，也兼职做过一些推销工作，不完全算门外汉。”

　　 “哦，你很有自信，可以谈谈你对营销的看法吗？”

　　 “我没有得到过营销方面系统的培训，只能说些粗浅的想法，一是产品有打动顾客的地方，二是要有性价比，三是有很好的使用体验。”

　　 罗娟示意胡佑民来问，他一直在仔细地观察她，心中已经认可了她。他平和地问：“金钱、权力、快乐和健康，你选一项，并说说理由。”

　　 她毫不犹豫地说：“我选快乐，如果不快乐，拥有其他三项也没有意义。”

　　 “你判断一下我们两人在公司是做什么的？越具体越好。”

　　 “按道理你们应该是人力资源部的，看你们的言行和气质又不象，应该是公司副总以上级别。”

　　 “算你答对一半，我再给你一个机会，做到了就可以当场录用你。你对我们两个，每人指出三条缺点。”

　　 她迟疑了一下，见他不是开玩笑，鼓起勇气说：“你这是一个坑，我说不说都是一个死，干脆死得爽快点。”

　　 “先说这位女士，我感觉你对自己要求太高、工作严谨、过于追求完美，如果多些生活情趣就更好了。”

　　 “再说这位先生，我觉得你有点大男子主义、喜欢支配别人、喜欢出其不意，一般人很难跟上你的思维。”

　　 他笑着说：“算你过关，你下午去人力资源部办理入职手续吧。”她压抑着心中的激动，道谢后离开。

　　 后面又录用了二人，这次招聘共录取了八人。罗娟问要不要从那十二个人中再挑二个？

　　 他摇头说：“宁缺勿滥，如果人员还不够，再另招一批吧。”她又笑着问：“你是不是对向竹雨情有独钟？”

　　 “你觉得她怎么样？”

　　 “还行吧，反应蛮快，没被你坑死，嘻嘻。”

　　 “重点考察一下，如果可以，当人才来培养。”

　　 “嗯，这方面的人才确实太少了。”

　　 “这方面的人不能从外面去挖，要靠自己培养。”

　　 “这样的话，我觉得可以从公司内部选拔一批，培养起来快些，用起来也放心些。”

　　 “可以呀，你着手去做吧。”

　　 两人闲聊了一阵，才离开小会议室。回到办公室不久，茹妙彤来找他：“胡-总，这个周六晚上，是我的决赛，你能不能去观看？”

　　 她不提出，他还真忘了这件事，他笑着说：“好，我一定去给你加油，我等下给花奇文说一下，让他多组织一些啦啦队去，周六就能比完吗？”

　　 “周六是十进六，星期天晚上六进三和前三名争夺赛。”

　　 “有没有信心拿个冠军？”

　　 “冠军不敢说，进前三的信心还是有。”

　　 “好，有信心就好。现在有不少影视公司找你签约吧？”

　　 “嗯，有五、六家来找过我了，我一家都没有答应，我想等全国赛后再说。”

　　 “对影视公司的筛选要慎重，选大一点的、口碑好一点的公司，影视行业的水很深，你要学会保护自己。”

　　 “你认识的人多，要不你帮我选一家吧？”

　　 “好，我帮你打听一下，关健是你要成长起来，要有自己的底线和原则，才能出淤泥而不染。”